Mazowiecki Szpital Kliniczny coraz bliżej? Pracownicy Zalesia chcą 10 lat gwarancji

Wraca temat przyszłości szpitala w Gostyninie-Zalesiu. Tym razem na stole leży jednak inny wariant niż pierwotnie zakładane przejęcie placówki przez Wojewódzki Szpital Zespolony w Płocku. Nowa koncepcja przewiduje utworzenie Mazowieckiego Szpitala Klinicznego z połączenia trzech podmiotów. Podczas piątkowego spotkania z marszałkiem Adamem Struzikiem pracownicy poznali szczegóły planu. Największy spór dotyczy gwarancji zatrudnienia i niezmienności warunków pracy oraz płacy – strona pracownicza oczekuje nawet 10-letniego okresu ochronnego.

Szpital w Gostyninie Szpital w Gostyninie
Źródło zdjęć: © Facebook WSPZOZ im. prof. E. Wilczkowskiego Zalesie Gostynin | Facebook WSPZOZ im. prof. E. Wilczkowskiego Zalesie Gostynin
Agata Majewska

Przyszłość Wojewódzkiego Samodzielnego Zespołu Publicznych Zakładów Opieki Zdrowotnej im. prof. Eugeniusza Wilczkowskiego w Gostyninie-Zalesiu ponownie była przedmiotem rozmów pracowników, związków zawodowych i władz województwa mazowieckiego.

W piątek, 11 września, w placówce odbyło się spotkanie z udziałem marszałka województwa mazowieckiego Adama Struzika oraz przedstawicieli Urzędu Marszałkowskiego. Pracownikom przedstawiono szczegóły nowego wariantu konsolidacji, która zgodnie z planem miałaby nastąpić 1 stycznia 2027 roku.

Tym razem koncepcja zakłada utworzenie zupełnie nowego podmiotu – Mazowieckiego Szpitala Klinicznego. Miałby on powstać w wyniku połączenia WSZPZOZ w Gostyninie-Zalesiu, Wojewódzkiego Szpitala Zespolonego w Płocku oraz Mazowieckiego Szpitala Onkologicznego.

Tylko silne podmioty będą się liczyły na rynku usług medycznych.

Adam Struzik 
Marszałek Województwa Mazowieckiego 

Zachęcam do myślenia pozytywnego. Celem jest stworzenie dużego podmiotu z dostępem do usług medycznych i stabilizacja finansowa.

Adam Struzik 
Marszałek Województwa Mazowieckiego 

To już drugi wariant konsolidacji

Sprawa połączenia placówek budzi emocje od kilku miesięcy. Pierwotny projekt przewidywał, że Wojewódzki Szpital Zespolony w Płocku będzie podmiotem przejmującym szpital w Gostyninie-Zalesiu. Wywołało to zdecydowany sprzeciw części pracowników i lokalnych samorządowców. Związki zawodowe wskazywały m.in. na ryzyko utraty samodzielności placówki oraz obawy dotyczące zatrudnienia. W czerwcu Zarząd Powiatu Gostynińskiego zwrócił się do władz województwa o ponowną analizę planów i przeprowadzenie transparentnych konsultacji.

24 czerwca przeciwko planowanemu połączeniu opowiedziała się również Rada Miejska w Gostyninie. Radni zwracali uwagę m.in. na utratę samodzielności prawnej szpitala, możliwe zagrożenie dla miejsc pracy oraz dostępności świadczeń.

8 lipca negatywną opinię dotyczącą ówczesnego projektu wydała także Rada Społeczna WSZPZOZ. Przeciwko połączeniu zagłosowało pięciu jej członków, a trzech poparło projekt.

Zamiast przejęcia – nowy szpital

Pod koniec sierpnia pojawił się alternatywny scenariusz. Zakłada on stworzenie nowego, dużego podmiotu, do którego weszłyby trzy placówki. Informacje o rozważanym utworzeniu Mazowieckiego Szpitala Klinicznego pojawiły się już podczas sierpniowej sesji Rady Powiatu Gostynińskiego.

Nowa propozycja nie rozwiała jednak wszystkich obaw załogi szpitala w Zalesiu.

Mamy wrażenie, że to to samo, tylko podane na innym talerzyku. Nadal nie pozostanie nam osobowość prawna, podmiot zostanie wykreślony z KRS.

Katarzyna Dubielak 
Przewodnicząca Zakładowej "Solidarności" 

Trzy lata to za mało. Pracownicy chcą nawet 10 lat gwarancji

Jednym z najważniejszych tematów piątkowych rozmów były gwarancje dotyczące przyszłości pracowników. Strona związkowa nie akceptuje proponowanego trzyletniego okresu ochrony zatrudnienia oraz dotychczasowych warunków pracy i płacy.

Pracownicy oczekują znacznie dłuższego zabezpieczenia – punktem wyjścia jest 10-letnia gwarancja. Ta kwestia ma być przedmiotem dalszych negocjacji.

Jestem legalistą, jeśli prawo pozwoli nam, jestem gotów rozmawiać.

Adam Struzik 
Marszałek Województwa Mazowieckiego 

Oczekiwania pracowników poparła obecna na spotkaniu poseł Wioletta Kulpa. Jako przykład długoterminowych zabezpieczeń wskazywała gwarancje zatrudnienia stosowane przy restrukturyzacji sektora górniczego.

Dyrektor ostrzega przed problemami finansowymi

Za konsolidacją przemawiać ma przede wszystkim sytuacja ekonomiczna placówki. Dyrektor szpitala w Gostyninie-Zalesiu Ewelina Ambroziak wskazywała podczas spotkania na coraz poważniejsze problemy z bieżącymi zobowiązaniami.

Szpital nie ma na zobowiązania wobec ZUS-u. Będziemy prosić Pana Marszałka o pożyczkę. Za jakiś czas nie będziemy mieć pieniędzy na wypłatę wynagrodzeń.

Ewelina Ambroziak 
Dyrektor szpitala w Gostyninie-Zalesiu 

Według przedstawionych podczas spotkania informacji księgowość placówki już zwraca się do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z prośbami o odroczenie terminów płatności składek.

Argument dotyczący wzmocnienia finansowego i organizacyjnego placówek pojawiał się już wcześniej. Podczas lipcowego posiedzenia Wojewódzkiej Rady Dialogu Społecznego marszałek Adam Struzik zapewniał, że celem zmian ma być rozwój szpitali, rozszerzenie zakresu usług oraz wzmocnienie ich potencjału, a nie likwidacja działalności medycznej w Gostyninie.

Decydujące negocjacje mają ruszyć od poniedziałku

Rozmowy nie zakończyły się w piątek. Od poniedziałku, 14 września, przedstawiciele Urzędu Marszałkowskiego oraz strony pracowniczej i związkowej mają negocjować długość gwarancji zatrudnienia, a także ochronę dotychczasowych warunków pracy i wynagrodzeń.

Jeżeli strony osiągną porozumienie, projekt uchwały dotyczącej utworzenia Mazowieckiego Szpitala Klinicznego może jeszcze we wrześniu trafić pod obrady Sejmiku Województwa Mazowieckiego.

Sprawa jest więc na kluczowym etapie. O ile kilka miesięcy temu spór dotyczył przede wszystkim samego przejęcia szpitala w Zalesiu przez płockie Winiary, obecnie ciężar rozmów przesunął się na warunki utworzenia nowego, wspólnego podmiotu oraz zabezpieczenie przyszłości pracowników gostynińskiej placówki.

Wybrane dla Ciebie